个人客户经理（1人）

1.负责零售业务的推广、宣传、营销和客户日常维护工作，为客户提供综合化的金融服务。 2.按照总行相关部门要求及制度流程规范，完成个人客户的信息收集、整理、分析上报等工作。 3.按照行内的各项政策、制度和操作流程要求，积极防范和应对化解风险。

任职要求

1.全日制大专及以上学历，具有相关工作经验，金融、经济、财会类相关专业优先;

2.年龄不超过35周岁。

3.身体健康，品行端正，具有良好的沟通表达能力，有较强的敬业精神，无违纪违规等不良记录，服从工作安排;

4.特别优秀的条件可适当放宽。本招聘公告有效期截至时间2021年8月15日。

个贷客户经理（1人）

1.负责所在支行个人客户关系维护，开发新客户，发现并匹配客户需求。

2.熟悉产品优势和定位等，为客户提供综合性的金融服务。

3.负责其管户个人贷款业务的贷前、贷后以及还款提醒和逾期催收等工作。

4.完成个人贷款客户的信息搜集、整理、分析上报等工作。

5.完成交办的其他任务与日常工作。

任职要求

1.全日制大专及以上学历，具备两年及以上个贷工作经验;经济、金融、财会类专业优先;

2.年龄不超过35周岁。

3.身体健康，品行端正，具有良好的沟通表达能力，有较强的敬业精神，无违纪违规等不良记录，服从工作安排;

4.本招聘公告有效期截至时间2021年8月15日。

综合柜员（3人）

1.落实执行国家有关法律法规和我行各项运营管理制度及操作规程。

2.按照业务操作规程和各项制度要求，认真审核各项业务资料，准确、高效地办理各类柜面业务。

3.落实账户实名制，做好各类账户的管理工作，确保客户信息及账户资料的准确、完整，并做好客户信息保密工作。

4.认真执行现金管理规定和反洗钱相关规定。

5.根据我行服务相关礼仪和规范，做好客户咨询和服务工作。

任职要求

1.全日制本科及以上学历，经济、金融、财会类专业;

2.年龄不超过26周岁。

3.身体健康，品行端正，具有良好的沟通表达能力，有较强的敬业精神，无违纪违规等不良记录，服从工作安排;

4.本招聘公告有效期截至时间2021年8月15日。

公司客户经理（3人）

1.宣传和树立洛阳银行良好品牌和形象;

2.在国家金融法规、总分行公司业务发展战略、风险政策等制度框架内细分市场，针对不同客户设计不同的营销方案开展营销工作;

3.密切关注合作客户动态变化，及时发现客户新的需求，做好后继服务和管理工作，保证信贷资金良性循环，及时满足客户合理需求;

4.按照总行相关部门要求及制度流程规范，完成客户信息的搜集、整理、分析上报等日常工作。

任职要求

1.年龄不超过35周岁;

2.具有2年及以上对公客户营销与管理相关工作经验;

3.具备相应岗位任职资格，能够熟练使用计算机和其他电子办公设备。

4.身体健康，品行端正，有较强的敬业精神，无违纪违规等不良记录，服从工作安排;

5.特别优秀的条件可适当放宽。本招聘公告有效期截至时间2021年8月15日。

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