为满足我县事业单位工作需要，充实事业单位工作人员队伍。经县委、县政府研究，报市有关单位批准，决定面向社会公开招聘事业单位工作人员76名。依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(中华人民共和国人事部第6号令)和省、市事业单位公开招聘有关规定，结合我县实际，现制定招聘工作方案。

一、组织领导

本次招聘在县委、县政府的领导下，成立嵩县2022年事业单位公开招聘工作领导小组，具体工作由县人力资源和社会保障局组织实施，县纪检监察部门全程监督。

二、招聘原则及办法

坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，采取报名与资格审查、笔试、面试资格确认、面试、体检、考察、聘用相结合的办法进行。

三、招聘职位

本次共招聘事业单位工作人员76名。

具体招聘职位及要求详见本方案后附的《嵩县2022年公开招聘事业单位工作人员职位表》(附件1)。

四、招聘条件

(一)应具备的条件：

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国共产党的领导;

2.品行端正，政治素质高，有强烈的事业心和责任感;

3.服从组织分配;

4.身体健康，能胜任拟报考职位;

5.年龄计算截止至2022年8月1日。报考管理职位的，年龄在30周岁以下，即1991年8月1日(含)以后出生;报考专业技术职位的，年龄在35周岁以下，即1986年8月1日(含)以后出生。参加2008、2009年洛阳市大学生村干部招录计划，截止2016年12月31日在嵩县农村连续任职满3年考核合格且未进入公务员、事业编制的离任大学生村干部,目前仍在基层岗位服务的，年龄可放宽到40周岁以下，40周岁以下指1981年8月1日(含)以后出生;

6.普通高等教育专科及以上学历;全日制技工院校高级工班、预备技师(技师)班毕业生，可分别参照相对应的同等大专、本科学历报考;自2017年起由国家统一下达招生计划的非全日制研究生与全日制研究生学历学位证书具有同等法律地位和相同效力;

7.招聘职位专业要求为某一类别的，报考人员毕业证记载专业必须是本类别所含专业(专业类别目录见附件8);招聘职位专业要求为某一具体专业的，报考人员毕业证记载专业必须是本专业;

8.根据豫人社事业〔2016〕4号文件规定，拿出一定数量的岗位面向本县户籍人员招聘，报考乡镇政府所属事业单位职位的，限嵩县户籍;报考其他职位的，不限户籍。

(二)有下列情形之一者不得报考：

1.因犯罪受过刑事处罚、涉嫌违法犯罪正在接受调查、被开除中国共产党党籍人员和被开除公职人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查和监察调查的人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

3.近5年内在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为人员;

4.聘用后即构成回避关系的岗位;

5.国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员;

6.现役军人，嵩县事业单位在编人员和特岗教师。

五、招聘程序

招聘工作分为报名与资格审查、笔试、面试资格确认、面试、体检、考察、聘用等步骤。

(一)报名与资格审查

1.网上报名

采取考生个人网上提交报名信息、上传照片的方式进行，不接受现场报名。每人只能报考一个职位。考生自2022年8月10日09:00起至8月12日17:00，登陆嵩县2022年公开招聘事业单位工作人员报名系统(网址：http://apply.lyrcrs.com/145/default.aspx)，按要求注册后填写报名信息、上传照片进行网上报名，请妥善保管注册密码，用于查询报考资格初审结果等事项。考生请注意上传符合系统规定、清晰、无变形、一寸近期正面免冠证件照(红、蓝、白底均可)，jpg格式，照片文件大小在400k以内。逾期不再接受报名。

2.报名资格审查

各招考(用人)单位于报考者提交报名申请的24小时内对报考者的报名申请进行网上初审，并提出初审意见。报名申请被接受的人员，应于提交报名申请后登录原报名网站，查看是否通过报考资格初审。

通过资格初审的报考者，不能再改报其他职位，也不能再修改任何报考信息。未通过资格初审的报考者可于2022年8月12日17:00前修改完善相关信息重新提交报考申请，也可改报其他职位。

报名前，报考者要仔细阅读相关公告并签订诚信承诺书，提交的报考申请信息应当全面、真实、准确、有效。面试前将对参加面试确认人员进行现场资格审查，资格审查不合格的，不得参加面试。报考者误报、错报职位或提供虚假报考申请信息所产生的一切后果，由报考者本人承担。

资格审查工作贯穿考试聘用全过程，在任何一个环节发现报考者与招聘职位要求的资格条件不符或弄虚作假、骗取报考资格的，即按有关规定取消其考试、聘用资格，其违纪违规事实记入洛阳人事考试档案库。

3.缴费

网上缴费时间：2022年8月10日09:00起至8月13日17:00。

根据省财政、物价部门批准的收费标准，通过报考资格初审的报考者每人缴纳30元笔试考务费。网上缴费需使用支付宝。未按期缴费的视为自动放弃。

农村脱贫人口、监测对象和享受国家最低生活保障(含城镇、农村)家庭人员报考的，可免缴考务费。免缴考务费的报考者应于2022年8月15日至8月16日(上午09:00至11:00，下午15:00至17:00)到嵩县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股(嵩县劳动服务平台综合楼410室)提交以下材料(原件及复印件一份)：农村脱贫人口、监测对象家庭的报考人员，提交其家庭所在地的县(市、区)乡村振兴局出具的相关证明及户口本;享受国家最低生活保障(含城镇、农村)家庭的报考人员，提交其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证及户口本。

4.打印准考证。打印准考证时间另行通知，请报名缴费成功的考生关注嵩县人才网(www.songxianrc.cn)。如因报考人员未及时打印准考证或因保管不慎丢失准考证，造成的后果由报考人员个人承担。笔试准考证在后续的面试资格确认、面试、体检等环节均需提供，请报考者务必多留纸质备份。

5.具体网上报名操作方法可到报名网站查看。

6.各职位报名人数与聘用计划比例不低于3:1(乡镇政府所属事业单位、财政局所属乡镇财政所不低于2:1)，达不到规定比例的职位，相应核减招聘计划,核减后仍达不到规定比例的，取消该职位招聘计划,报考该职位人员现场写出书面申请后经同意可改报符合报考条件的其他职位，不符合条件或不愿意改报的，退还所交费用。

(二)确定加分对象

1.加分条件：

根据国家和省、市有关规定，符合本次招聘职位条件的下列人员可享受笔试卷面成绩加分的政策：

(1)参加2008、2009年洛阳市大学生村干部招录计划，截止2016年12月31日在嵩县农村连续任职满3年考核合格且未进入公务员、事业编制的离任大学生村干部，加10分;

(2)服务期满考核合格的“三支一扶”大学生，加10分;

(3)参加我省大学生志愿服务西部(贫困县)计划，服务期满考核合格的大学生(2012年及以后招募的大学生)，加10分;