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人才发展 (MJ001462)
面议 应届毕业生 学历不限
  • 全勤奖
  • 节日福利
  • 不加班
  • 周末双休
浙江新安化工集团股份有限公司 2025-06-05 23:08:37 414人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
岗位职责:
1、人才发展规划:根据集团战略和业务发展需求,参与制定集团人才发展战略,建立人才评价、人才发展等体系;
2、人才机制建设:建立人才选拔方案和人才储备机制,完善集团人才梯队建设和规范化运作,优化人才发展相关管理制度;
3、任职资格管理:负责集团人才任职资格体系的建立、实施、优化;
4、人才发展管理:建立集团后备人才梯队,做好人才的选拔、考察、培养、评价、任用发展工作,建立人才信息库,可以独立规划实施内部人才发展项目;

任职要求:
1、全日制本科及以上学历,人力资源管理相关专业优先;
2、3年以上大型集团总部人才发展相关工作经验,具备大型制造业从业经验优先;
3、熟悉人才发展的工具、方法论,能熟练使用PPT等办公软件;
4、具有较强的逻辑思维能力和沟通协调能力,专业能力强,体系性强。
联系方式
注:联系我时,请说是在偃师人才网上看到的。
工作地点
地址:杭州建德市浙江省杭州建德市江滨中路新安大厦1号
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
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