应届毕业生
本科
2025-05-03 06:24:27
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职位描述
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岗位职责：
1.招聘管理
根据编制及业务发展需求，协调、统计各部门的人员需求，编制年度人员招聘计划；控制招聘预算；
2.培训管理
制定公司年度培训发展计划并监督组织实施；
3.薪酬福利管理
员工薪酬核算的审核、薪酬测算等各项工作；
编制人力成本预算，并定期分析人力成本，确保在预算范围内的有效控制；
4.绩效管理
组织公司绩效管理工作的推进实施；审核、分析绩效考核的结果及运用过程；
5.人事管理
组织处理员工录用、奖惩、任免、调岗等各项人事管理工作；及时处理并妥善解决出现的劳动争议；
6.组织人才管理
根据集团向导，组织工厂核心人才的盘点和选拔实施，运用人才盘点的工具，组织落实盘点和选择工厂核心人才进入公司人才培养池；
7.文化活动
依据集团指导，组织文化活动开展，不定期进行员工关怀活动；
8.完成上级主管交办的其他工作。
任职资格：
1.统招本科及以上学历，35岁以下，人力资源管理、企业管理等相关专业，5年及以上生产企业人力资源管理工作经验；
2.精通人力资源管理2-3个?？?；
3.熟悉劳动法律法规；
4.具备很强的沟通协调能力、分析能力、创新和学习能力；具有较强的责任心，抗压能力强、原则性强；
5.有制造业工作经验者优先
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在偃师人才网上看到的。
工作地点
地址：重庆长寿区重庆-长寿区亚士创能新材料(重庆)有限公司重庆市长寿区晏家街道化南二路 18 号
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
亚士漆(上海)有限公司
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房地产开发·建筑与工程
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1000人以上
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国内上市公司
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老君路28号
